Dienstleistungen & Prozess
1-4 Monate
Qualifikation
Global Talente kontinuierlich identifizieren. Unsere Datenbank hat über 13.500 Kandidat:innen (Stand Dezember 2024), von denen 70% direkt vermittelt werden können. Neue Talente werden täglich qualifiziert.
Matching
Migration
Onboarding
Um langfristige Anstellungen zu garantieren, ist die lokale Integration vor Ort ausschlaggebend. Administrative Unterstützung wird gegeben und eine internationale Community wird in Europa aufgebaut.
Rot-Weiss-Rot Karte
Aufenthaltskarte
Mit unserer Expertise helfen wir Ihnen, hochqualifizierte Arbeitskräfte aus Drittstaaten für eine langfristige Anstellung oder deutschsprachige Talente für Azubi-Programme in Deutschland zu gewinnen.
Wie wir Sie mit internationalen Fachkräften matchen
Wie wir Sie mit internationalen Fachkräften matchen
Nach Genehmigung des Visums können Kandidat:innen Umzugspläne nach Österreich/Deutschland gestalten. Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche (sofern nicht im Jobangebot enthalten) und helfen allen unseren Kandidat:innen dabei, die österreichische/deutsche Bürokratie für einen reibungslosen Start zu bewältigen.
4. Beginn der Tätigkeiten und Fortlaufende Unterstützung
Sobald Kandidat:innen den Arbeitsertrag unterzeichnet und mit der Arbeit begonnen haben, bleibt unser Engagement bestehen. Wir bieten fortlaufende Unterstützung, um einen positiven und produktiven Übergang in Ihr Team zu gewährleisten.